Il saggio analizza la tipologia delle tecniche di tutela nei rapporti di lavoro con particolare riferimento alle tecniche di coercizione indiretta, alle tecniche restitutorie e alle tecniche risarcitorie. Particolare attenzione è rivolta all'esame dei danni alla persona del lavoratore alla luce dei più recenti orientamenti giurisprudenziali e all'allargamento della nozione di danno risarcibile che ricomprende profili variabili, come il danno biologico e il danno esistenziale, sulle quali si è pronunciata la più recente giurisprudenza di legittimità
Tecniche sanzionatorie e rimedi risarcitori nei rapporti di lavoro / Santoni, Francesco. - In: IL DIRITTO DEL MERCATO DEL LAVORO. - ISSN 1590-4911. - STAMPA. - 1/2(2008), pp. 44-59.
Tecniche sanzionatorie e rimedi risarcitori nei rapporti di lavoro
SANTONI, FRANCESCO
2008
Abstract
Il saggio analizza la tipologia delle tecniche di tutela nei rapporti di lavoro con particolare riferimento alle tecniche di coercizione indiretta, alle tecniche restitutorie e alle tecniche risarcitorie. Particolare attenzione è rivolta all'esame dei danni alla persona del lavoratore alla luce dei più recenti orientamenti giurisprudenziali e all'allargamento della nozione di danno risarcibile che ricomprende profili variabili, come il danno biologico e il danno esistenziale, sulle quali si è pronunciata la più recente giurisprudenza di legittimità| File | Dimensione | Formato | |
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