Il licenziamento "economico" alla luce del novellato articolo 18

Il saggio analizza la nuova disciplina dei licenziamenti introdotta dalla legge 92/2012 con riferimento al licenziamento economico; l’autore ritiene, peraltro, che la riforma dell’apparato sanzionatorio determini una surrettizia modifica delle causali del licenziamento individuale. L’articolo esamina poi il ruolo del giudice ed i margini di discrezionalità dell’intervento giudiziale, particolarmente con riferimento all’opzione tra reintegrazione e indennità risarcitoria. Nella seconda parte il saggio si concentra sul tema del repêchage, indagandone fondamento e relazione con la fattispecie del giustificato motivo oggettivo, su profili di carattere procedurale e sulle conseguenze della riforma in tema di prescrizione dei crediti del lavoratore.